企業情報詳細（令和6年7月1日時点）
| 業種 | 製造業 |
|---|---|
| 社会保険 | 健康保険 厚生年金 |
| 労働保険 | 雇用保険 労災保険 |
| 人事担当者名 | 渡邊 花音 |
| 人事担当e-mail | kanon.watanabe@daiogroup.com |
求人募集情報
専門・技術職（開発・内勤）
| 募集職種 |
専門・技術職（開発・内勤）
・職種の業務概要
技術系総合職…設備投資案件（省エネ、省力化）の抽出業務 、修理計画の立案、施工管理、収益改善の取り組みの立案、日々の生産計画の作成等
・業務内容変更の可能性の有無
有（製造部門から間接部門への変更の可能性が有ります。）
|
|---|---|
| 求める人材像 |
求める人物像に沿う方 （ 粘り･不屈 協調性･社交性 落着き･冷静さ 主体性･積極性 ） |
| 募集対象の範囲 | 高専・大卒 |
| 採用予定人数 | 1～3名 |
| 雇用契約期間 | 期間の定め無 ※正社員採用 |
| 雇用形態 | 正社員（直接雇用・雇用期間の定め無・所定労働フルタイム） |
| 試用期間 |
3ヶ月 試用期間中の労働条件と本採用時の労働条件の相違：無 |
| 勤務地 |
本社（静岡県富士宮市）
現場直行（会社の指定する場所） |
| 転勤の有無 |
転勤あり
・海外転勤の有無
国内のみ
・転勤に関する詳細
富士市・富士宮市間 ※ほぼ異動なし
|
| 就業時間・休憩時間 |
・変形労働時間 |
| 時間外労働 | 有（月平均18時間以内） |
| 休日 | 月休8日（年間休日日数 118日） |
| 賃金・初任給 |
大 卒月給（基本給） 210,700 円（昇給年1回） ※固定残業代除く |
| 固定残業代制度 | 無 |
| 就業場所の受動喫煙防止措置 | 屋外喫煙可 |
生産工程職（現場・外勤）
| 募集職種 |
生産工程職（現場・外勤）
・職種の業務概要
製造オペレーター…抄紙機・加工機の運転、製造工程における品質チェック、各設備メンテナンス
・業務内容変更の可能性の有無
有（会社都合により本人の希望を確認したうえで、常昼（保全・操業）に異動となる場合が有ります。）
|
|---|---|
| 求める人材像 |
求める人物像に沿う方 （ 粘り･不屈 協調性･社交性 落着き･冷静さ 主体性･積極性 ） |
| 募集対象の範囲 | 高卒 既卒・中途 |
| 採用予定人数 | 10名以上 |
| 雇用契約期間 | 期間の定め無 ※正社員採用 |
| 雇用形態 | 正社員（直接雇用・雇用期間の定め無・所定労働フルタイム） |
| 試用期間 |
3ヶ月 試用期間中の労働条件と本採用時の労働条件の相違：無 |
| 勤務地 |
本社（静岡県富士宮市）
現場直行（会社の指定する場所） |
| 転勤の有無 |
転勤あり
・海外転勤の有無
国内のみ
・転勤に関する詳細
富士市・富士宮市間 ※ほぼ異動なし
|
| 就業時間・休憩時間 |
・変形労働時間 |
| 時間外労働 | 有（月平均23時間以内） |
| 休日 | 週休2日（年間休日日数 100日） |
| 賃金・初任給 |
高 卒月給（基本給） 184,900 円（昇給年1回） ※固定残業代除く |
| 固定残業代制度 | 無 |
| 就業場所の受動喫煙防止措置 | 屋外喫煙可 |